Kanal24, Malang — PT Yakult Indonesia Persada kembali membuka peluang kerja bagi masyarakat, khususnya fresh graduate dan lulusan SMA/SMK, pada awal 2026. Produsen minuman probiotik yang telah lama beroperasi di Indonesia ini menawarkan sejumlah posisi strategis untuk mendukung aktivitas distribusi dan operasional perusahaan di berbagai daerah.
Pembukaan lowongan kerja ini sejalan dengan kebutuhan perusahaan dalam memperkuat jaringan distribusi nasional, sekaligus memberikan kesempatan bagi generasi muda untuk memasuki dunia kerja formal. Yakult menilai sumber daya manusia sebagai aset penting dalam menjaga kualitas produk serta pelayanan kepada konsumen di seluruh Indonesia.
Baca juga:
Fakta Super Flu Subclade K dan Langkah Antisipasi
Beragam Posisi Tersedia
Dalam pengumuman rekrutmen terbarunya, Yakult membuka beberapa posisi, antara lain Sales Administrator, Sales Driver, dan General Driver. Posisi Sales Administrator ditujukan bagi lulusan diploma dari berbagai jurusan yang memiliki kemampuan administrasi, pengelolaan data penjualan, serta koordinasi dengan tim lapangan.
Sementara itu, posisi Sales Driver dan General Driver terbuka bagi lulusan SMA/SMK sederajat. Pekerjaan ini berfokus pada distribusi produk ke berbagai wilayah pemasaran, menjaga ketersediaan stok, serta memastikan proses pengiriman berjalan lancar sesuai standar perusahaan.
Peluang bagi Lulusan Baru
Pembukaan lowongan ini menjadi peluang besar bagi fresh graduate yang belum memiliki pengalaman kerja. Yakult memberikan ruang bagi pelamar pemula untuk belajar langsung di lingkungan kerja profesional melalui sistem pelatihan dan pendampingan yang terstruktur.
Perusahaan juga menekankan pentingnya sikap disiplin, tanggung jawab, serta kemampuan bekerja dalam tim. Nilai-nilai tersebut dinilai menjadi fondasi utama dalam pengembangan karier jangka panjang di lingkungan Yakult.
Dukungan terhadap Penyerapan Tenaga Kerja
Langkah Yakult membuka lowongan kerja di awal tahun turut berkontribusi dalam upaya penyerapan tenaga kerja nasional. Di tengah tantangan ekonomi dan persaingan dunia kerja, kehadiran lowongan dari perusahaan besar memberikan harapan baru bagi pencari kerja, khususnya di sektor distribusi dan manufaktur.
Selain membuka lapangan kerja, perusahaan juga berperan dalam meningkatkan keterampilan tenaga kerja melalui pengalaman langsung di lapangan, terutama dalam bidang pemasaran, logistik, dan pelayanan konsumen.
Fasilitas dan Pengembangan Karier
Yakult menawarkan berbagai fasilitas bagi karyawan, mulai dari gaji yang kompetitif, tunjangan, hingga kesempatan pengembangan karier. Karyawan berprestasi berpeluang mendapatkan promosi jabatan serta mengikuti pelatihan lanjutan untuk meningkatkan kompetensi kerja.
Dengan sistem kerja yang terstruktur dan lingkungan kerja yang stabil, Yakult menjadi salah satu perusahaan yang diminati oleh pencari kerja yang ingin membangun karier jangka panjang.
Proses Pendaftaran
Pelamar yang berminat dapat menyiapkan dokumen lamaran seperti surat lamaran, daftar riwayat hidup, dan ijazah terakhir. Proses seleksi dilakukan secara bertahap sesuai ketentuan perusahaan.
Melalui pembukaan lowongan ini, Yakult berharap dapat menjaring tenaga kerja berkualitas yang siap tumbuh bersama perusahaan dan berkontribusi dalam menjaga kepercayaan konsumen terhadap produk Yakult di Indonesia. (nid)
